SAISON 2
86
Boost meter
87
Inspiration meter
56
Participants
Thierry Delestre – Devenez « Visualisateur de sens », c’est possible !
Imaginez vous dans une salle avec 50 personnes. Vous, un marqueur à la main. Les autres en pleine ébullition d’idées vers une destination…. Vous devez les amener à bon port. Vous avez été sollicité car vous savez transcrire les idées en visuel : synthétiser, impacter, inspirer. Vous pensez que cela est impossible ?
Je vous propose une séance expérientielle. Promis, je ne vous quitterai pas tant que vous ne vous serez pas surpris !
Alors munissez-vous d’un marqueur et rendez-vous compte par vous-même que vous êtes déjà devenu un « Visualisateur de sens ».
#facilitationGraphique #penséeVisuelle
Laetitia Thernier – Plus d’audace pour plus de confiance
Au moment où vous osez faire quelque chose, un élan vital vous pousse à dépasser vos appréhensions et à agir. Mais gare aux conséquences : « ça passe ou ça casse ». Dans les 2 cas, je donne des pistes pour gagner en confiance.
#osez #libérez
Charles-Louis De Maere – Les contes en entreprise, quelle histoire!
Les contes de Grimm, les 1001 nuits, Andersen,… nous avons été bercés par les contes, les histoires, depuis notre enfance. Et si ces contes avaient quelque chose à nous apporter ?
Les contes de fées sont utiles car ils nous aident à clarifier le sens du monde autour de nous.
#storytelling #coaching
Inna Peru – L’argent et vous ?!
Notre relation à l’argent reflète les zones les plus profondes de notre être. Nous projetons sur l’argent nos attentes déçues et frustrations enregistrées dans notre inconscient dès notre enfance. Libérer notre esprit de nos croyances limitantes sur l’argent pour s’ouvrir à la plénitude.
# heritage #plénitude
Nha Quynh Nguyen Do – Et si la confiance était une équation ?
Quand vous êtes en interaction avec une personne, vous vous dites : qu’est ce qui fait que ça « fit » bien, elle vous écoute, vous avez de l’impact et avec d’autres, ce n’est pas tout à fait ça…Vous avez l’impression qu’elle ne vous écoute pas et que vous n’avez pas d’influence auprès de cette personne.
En fait, il y a quelque chose de palpable entre vous et votre interlocuteur, que l’on appelle la CONFIANCE.
Aujourd’hui je vous propose de modéliser cette confiance par une équation qui est très puissante, simple d’appréhension et qui va vous apporter un prisme différent dans ce qui se joue entre vous et votre interlocuteur. Partageons cette équation.
#confiance #communication
Alain Vanderbeke – La force du changement
Changer est souvent une épreuve, surtout s’ il touche à des croyances inculquées par notre culture, notre éducation, notre histoire. Le choc peut être violent.
#motivation #leadership
Fanny Experton – Ce n’est pas parce que tu as raison que j’ai tort
Nos différences sont nos richesses… oui mais c’est aussi la source de nos conflits ! Et si à la fois tout le monde avait raison et tout le monde avait tort ? Nous percevons la réalité comme nous sommes. Notre vérité n’est pas la vérité mais une partie de celle-ci.
#ouverture #perception
Thomas Brieu – Le piège de l’empathie
Se mettre à la place de l´autre nous mène souvent à des schémas de langages contreproductifs. Il ne suffit pas d´être empathique, encore faut-il en donner la preuve. Et ce, sans nécessairement être d´accord ou avoir vécu la même situation.
#empathie #écoute
Manuela Laurence – Il est urgent de ralentir
Vous courez sans cesse et le temps ne cesse de s’accélérer : c’est le cercle infernal ! Je vous invite à ralentir de toute urgence en vous partageant quelques clés pour vous y aider.
#essentiel #sérénité
Gautier Lesieur – Le dessin pour révéler et relever vos idées
Au cours des 5 dernières années, j’ai beaucoup utilisé la pensée visuelle dans mes activités, j’y ai découvert plusieurs principes dont 3 qui m’aident dans la vie de tous les jours, je souhaite vous les partager.
#penséevisuelle #concepteur
Leila Benyoucef – Booste tes rêves
Une zone de confort est confortable certes mais stimuler son moral pour atteindre ses rêves est tellement passionnant qu’il ne faut plus attendre alors boostez vos rêves et vivez votre passion !
#inspiration #startup
Olivier My – Écouter ou l’art de prêter attention
Vous avez peut-être déjà reproché à quelqu’un de trop parler, mais avez-vous déjà reproché à quelqu’un de trop écouter ? Découvrons ensemble ce que l’écoute peut nous apporter.
#écoute #humilité
Agile en Seine
2021
79
Boost meter
86
Inspiration meter
233
Participants
LE 20 SEPTEMBRE 2021 – 6 ème édition d’Agile en Seine
7 minutes seulement pour inspirer et s’inspirer !
C’est le challenge que 3 speakers ont choisi de relever en se succédant sur la scène pour vous booster sur des sujets de votre quotidien personnel et/ou professionnel.
Sous un format de “lightning talk”, Boost your inspiration #BYI est une nouvelle expérience d’une conférence courte qui a rencontré un succès lors de la saison 1.
Kim Bennour – Être différent, ça se cultive !
Le jour où j’ai compris que ma différence n’en était pas une, j’ai alors gravi tous les échelons de ma vie pro et perso.
#singularité #puissance
MICHELE MANILOFF-ISNARD – Trop risqué ? Faites-le quand même !
Au moment de prendre un risque, quel qu’il soit, nous sommes souvent confrontés à de bonnes raisons qui nous retiennent d’oser. Parce que c’est “trop risqué” ou parce que ça n’est “pas pour moi”. A partir de son expérience de coach freelance et de passionnée de moto, Michèle vous donne des outils pour vous libérer de ces freins et trouver l’élan pour vous lancer, même quand cela vous semblera trop risqué ou pas pour vous.
#audace #épanouissement
SCOTT FINS – La magie de l’humour
Comment l’humour peut vous aider dans votre quotidien professionnel ?
Si vous avez eu une enfance pourrie, un mariage désastreux ou autres petits désagréments dans la vie, ce talk est pour vous.
#rire #écriture
SAISON 1
95
Boost meter
86
Inspiration meter
192
Participants
Eric Chabot – La face cachée de la confiance
Dans un contexte de crise indéterminée, de doutes et de fatigue, il y a un levier essentiel qui vous permettra de vous recentrer pleinement sur vos projets, sur vos besoins et sur votre performance. Mais quel est ce levier ? Quelle est cette partie de vous-même à démasquer pour booster votre confiance et votre inspiration ?
#confiance #authenticité
Afef Belhaj – Boost innovation initiatives
170 ingénieurs sous ma responsabilité : très occupés par leurs projets, une configuration en silo et peu de temps à consacrer à l’innovation et la créativité. Dans cet environnement, comment rendre vos équipes innovantes ? Je partage avec vous quelques retours d’expérience pour les booster dans le temps.
#innovation #créativité
Cyrille Schneider– Fatalité ou Opportunité? A vous de choisir !
Tout le monde passe un jour dans sa vie par des adversités. Nous pouvons nous résilier à la fatalité ou découvrir les opportunités que s’ouvrent devant nous. A vous de choisir !
#adversité #résilience
Sarah Nazir – S’inspirer des jeux vidéo pour engager les collaborateurs
Quel est le point commun entre une partie de Candy Crush et l’onboarding de vos collaborateurs ? Pas de gamification, pas de badge, pas de tutos, on se parle ici de nourrir des besoins psychologiques et d’émotions pour engager dans la durée.
#engagement #collaborateur
100
Boost meter
94
Inspiration meter
96
Participants
Blandine Burguburu – 100 fois que je le lui dis et ça ne change pas !
Avoir le sentiment de se répéter sans cesse et ne pas voir le changement… Vous connaissez ? Tentons de comprendre les relations pour mieux déjouer les pièges d’une situation bloquée en 7 minutes !
#collaboration #communication
Jean-Luc Baticle – Tous entrepreuneurs autodidactes !
L’avenir est INÉDIT avec l’irruption du télétravail, du digital et des transformations qui s’en suivent. Personne n’est revenu de demain pour nous dire comment l’appréhender. Ainsi chacun, diplômé ou pas, est la posture de l’entrepreneur autodidacte. Quelle est-elle ? Quelles qualités ? Quels risques aussi ? Quels plaisirs pendant et après ?
#engagement #collaborateur
Dounia Zellou – Libérer son leadership authentique par la danse
Comment réussir à diriger et inspirer en étant soi-même ? La danse m’a aidée à me reconnecter à mon essence et mon potentiel. On va parler du pouvoir de la danse sur la libération du leadership authentique.
#oser #leadership
Julien fonteneau – Faites face aux manupulateurs
Victimisation, ridiculisation d’un bouc-émissaire, menace… sont des comportements de domination qui sont aujourd’hui décryptés par les sciences cognitives.
#softskills #neurosciences
100
Boost meter
83
Inspiration meter
63
Participants
Ghalia Ben Jemia – Réveille ta positivité !
La positivité, c’est quoi? La positive attitude, c’est important! pourquoi ? Avoir une vie agréable, engagée, pleine de sens… Mais comment réveiller sa positivité ? Force de caractère, compétence, attitude et autres astuces.. Mais en pratique ?
#goodvibes #bonheur
Emna Ayadi – Apprendre en accéléré : Comment faire ?
L’apprentissage continu est crucial pour faire face à ce monde en constante évolution et aux opportunités stimulantes qui peuvent s’offrir à nous. Comment booster notre apprentissage ? Apprendre vite et bien, c’est possible !! Que ce soit pour le professionnel ou une passion personnelle, quelques astuces pour y parvenir en 7 minutes de talk
#Apprendre #Accéléré
Yaël Dehase – Salarié(e) et PDG, c’est possible?
Est-il possible de réussir via un projet intrapreneurial ? A travers son expérience de « slasheuse », Yaël vous donne les clés qui lui ont permis d’ouvrir les portes de la startup nation, de créer une entreprise qui génère des “bénéfices, avec un marché, des clients et des perspectives de croissance tout en continuant à évoluer professionnellement dans la multinationale qui a financé son projet
#intrapreunariat #audace
Frédéric Adam – Mon boss veut tout changer, pas moi !
La seule chose qui ne change pas, c’est que tout change tout le temps »
On croirait cette phrase sortie de la bouche d’un sympathique pilier de bar accoudé au zinc du PMU en face de chez vous ! C’est en fait une réalité.
La vôtre, la mienne : dans la vie d’une entreprise, le changement, c’est partout et tout le temps ! Il nous passionne, nous angoisse, nous met en colère ou nous rend tristes parfois. Comment faire en sorte que nous puissions mieux le vivre ? Comment faire en sorte que chacun y trouve plus souvent une source d’épanouissement qu’une source d’inquiétude ?
#optimisme #changement
